| 題庫總數：10 | ||
| 是非題：0 | ||
| 選擇題：10 (A：2、B：2、C：4、D：2) | ||
| 多選題：0 | ||
| roddayeye整理 | ||
| Q | WebHR哪些機關需新增退撫發放機關設定資料？(1) 縣市政府(直轄市) (2) 鄉鎮公所 (3) 直轄市教育局 (4)所有機關，下列何者正確？ | |
| v | 1,2,3 | |
| 2,3,4 | ||
| 1,3,4 | ||
| 以上均非 | ||
| Q | WebHR基本資料表二之[服務單位]及[佔缺單位]欄位顯示之單位清單，與組織編制子系統建立之單位資料不相符合，應如何處理？ | |
| 改選其他有顯示之單位名稱 | ||
| 至組織編制子系統之機關資料維護修改機關資料 | ||
| 至組織編制子系統之單位資料維護修改單位名稱 | ||
| v | 至組織編制子系統之單位資料維護修改各單位名稱對應之上一層單位代碼 | |
| Q | 退休撫卹作業一年發放2次為以下哪幾種？(1) 月退休金(2) 月撫慰金 (3) 年撫卹金，何者敘述正確？ | |
| 1,2,3 | ||
| v | 1,2 | |
| 1,3 | ||
| 以上均非 | ||
| Q | 照護金的發放種類包含以下哪幾種？(1) 三節慰問金 (2) 年初慰問金 (3) 特別照護金(4) 年終慰問金，何者敘述正確？ | |
| 1,2,3,4 | ||
| 2,3,4 | ||
| v | 1,3,4 | |
| 以上均非 | ||
| Q | 差勤系統於新增某人休假資料時會出現已超過休假上限天數，應檢查員工基本差勤資料維護中哪些欄位值? | |
| 全年休假上限天數 | ||
| 休假年資-年 | ||
| 休假年資-月 | ||
| v | 以上皆是 | |
| Q | WebHR差勤管理>請假管理>請假資料維護>大批請假處理選擇條件>不同人同時[選取人員]若會出現許多已卸職人員，應至員工基本差勤資料維護中修改哪一欄位值則可解決? | |
| 任職日期 | ||
| 職務類別 | ||
| v | 離職日期 | |
| 員工代號 | ||
| Q | 有關教職員成績考核清冊排序設定作業下列哪一項敘述有誤？ | |
| v | 由教育部統一設定排序 | |
| 縣市主管機關有權限設定排序選項 | ||
| 縣市主管機關可設定為主管機關設定排序 | ||
| 縣市主管機關可設定為各機關自設排序 | ||
| Q | 下列何者不是獎懲作業內教示條款附註資料類別之ㄧ? | |
| 約聘僱人員 | ||
| v | 技工工友人員 | |
| 公務人員 | ||
| 教育人員 | ||
| Q | 有關考績分批類別欄位下列哪一項敘述有誤？ | |
| 可由機關自訂代碼 | ||
| 代碼長度為1碼 | ||
| v | 屬全國性標準代碼檔資料 | |
| 不影響考績報送資料內容 | ||
| Q | WebHR人員已調至同主管機關之其他機關，原機關可以使用何種查詢查到相關人員資料？ | |
| 離職人員查詢 | ||
| 簡要人員資料查詢 | ||
| v | 機關歷任人員資料查詢 | |
| 以上皆可 | ||
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