| 題庫總數：10 | ||
| 是非題：0 | ||
| 選擇題：10 (A：7、B：3、C：0、D：0) | ||
| 多選題：0 | ||
| roddayeye整理 | ||
| Q | 下列員額評鑑的實施方式，何者較早出現？ | |
| v | 邀請幕僚機關與專家學者組成行政院人力服務團，擇定機關進行實地評鑑 | |
| 每兩年中央的一二級機關對所屬機關進行全面性評鑑 | ||
| Q | 依總員額法，各機關定期評鑑人力工作狀況中的「定期」週期為幾年？ | |
| v | 2年 | |
| 4年 | ||
| Q | 下列敘述何者為組織改造的目標？ | |
| v | 打造精實、彈性有效能的政府 | |
| 打造龐大、規矩有威信的政府 | ||
| Q | 下列敘述何者為非？ | |
| v | 政府推動的員額精簡已經告一段落 | |
| 政府推動的員額精簡仍持續進行中 | ||
| Q | 下列敘述何者為是？ | |
| 單位或個人的公文量能夠完全代表工作情形 | ||
| v | 單位或個人的工作情形必須綜合考量許多因素判斷 | |
| Q | 下列哪一項資料是員額評鑑比較核心的區塊？ | |
| 幕僚單位的相關資料 | ||
| v | 業務單位的相關資料 | |
| Q | 員額評鑑是由哪個主管機關推動？ | |
| v | 行政院人事行政總處 | |
| 考試院 | ||
| Q | 員額評鑑作法下列何者為原則？ | |
| v | 實地評鑑 | |
| 書面評鑑 | ||
| Q | 關於員額評鑑的敘述，下列何者為是？ | |
| v | 實施員額評鑑的目標在於合理配置人力 | |
| 實施員額評鑑的目標在於大幅精簡人力 | ||
| Q | 關於總員額法的敘述，下列何者為非？ | |
| 總員額法規定了行政機關各類別人員的上限 | ||
| v | 總員額法規定了行政機關各類別人員的下限 | |
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