| 題庫總數:15 |
| 是非題:0 |
| 選擇題:15 (A:3、B:4、C:4、D:4) |
| 多選題:0 |
| roddayeye整理 |
| Q |
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下列對「警察勤務安全危機決策模式」(Critical Decision-Making Model) (簡稱CDM模式)敘述,何者為非? |
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CDM模式係參考反恐特警隊與英國警察危機決策模式而建構。 |
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CDM係改變員警訓練模式,培養系統性之決策思考習慣。 |
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CDM訓練包含強制性武力各種危機狀況和情境。 |
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CDM係以「斯德哥爾摩症候群」之理念為基礎。 |
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| Q |
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在危機處理過程中,與媒體互動的基本原則,下列敘述何者為非? |
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發布經確認新聞。 |
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避免臆測性發言。 |
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當事人直接面對媒體。 |
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待偵查資訊需保密。 |
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| Q |
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下列敘述說明有效的危機處理必備條件,何者為非? |
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瞭解分析危機發生原因。 |
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建立暢通的溝通管道。 |
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紓解危機的擴散。 |
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緊急性臨時編組的危機處理單位。 |
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| Q |
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下列對警察道德倫理核心價值之敘述,何者為非? |
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警察的核心價值觀。 |
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比例原則。 |
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鳳凰情節。 |
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對生命價值的尊重。 |
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| Q |
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下列對「危機」特性之描述,何者為非? |
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自主性。 |
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威脅性。 |
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時間有限性。 |
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雙面效果性。 |
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| Q |
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學者歸納談判時之九大原則,下列敘述何者非為此九大原則? |
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注重平等互利原則。 |
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應儘量擴大總體利益。 |
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重立場不重利益原則。 |
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堅持把人與問題分開原則。 |
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| Q |
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下列對「談判」意義之敘述,何者為非? |
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談判是解決衝突,建立合作關係的一種方式。 |
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談判是以某種利益的滿足為目標,建立在人們需要的基礎上。 |
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談判包含了協商、商量、磋商等不同形式作為。 |
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談判是衝突的過程而能完全達成我方之要求。 |
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| Q |
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續前題,警察機關於記者會中與媒體互動,下列敘述何者為非? |
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坦然面對媒體詢問,提供充分訊息。 |
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發言人對於不知道之事情,應該向記者說明。 |
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提供對我友好媒體獨家新聞,增加曝光率。 |
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須考慮媒體需求,方便其報導活動。 |
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| Q |
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續前題,CDM模式有五項決策程序及步驟。下列敘述何者非為此五項決策? |
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考量媒體報導之衝擊性。 |
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評估風險威脅狀況。 |
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考量警察政策規範與職權限制。 |
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持續審視狀況再評估。 |
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| Q |
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談判前必須有所準備,準備階段包含七個要素。下列敘述何者非為此七項要素? |
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最佳退路。 |
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比例原則。 |
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可能達成協議。 |
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關係。 |
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| Q |
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有些議題及事項係危機處理誤判的「禁忌條件」,而無交換或協商空間。下列事項何者為「禁忌條件」? |
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武器彈藥爆裂物。 |
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釋放囚犯。 |
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毒品。 |
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以上皆是。 |
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| Q |
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機關組織在招開記者會招待會時,應注意之原則為何?下列敘述何者為非? |
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避免個人意見。 |
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邀請對我方友善媒體。 |
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簡要發布內容。 |
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提供具體描述。 |
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| Q |
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下列對警察工作特性敘述,何者為非? |
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緊急性和角色衝突性。 |
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危險性和模式性。 |
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工作時間過長。 |
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工作負荷重和工作自主性。 |
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| Q |
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「人質」經常是警匪談判之主要議題。下列對談判目標所需技巧之說明,何者為非? |
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運用積極傾聽技巧建立關係。 |
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立場嚴正並義正辭嚴使犯嫌知難而退。 |
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做好溝通並建立互信。 |
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問題導向提問達成協議。 |
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| Q |
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反恐特警隊之「OODA」危機決策模式(快速戰鬥循環決策模式),「OODA」係指: |
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觀察、引導、決策、行動。 |
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回應、行動、善後、復原。 |
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訓練、演習、應變、恢復。 |
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觀察、訓練、應變、復原。 |
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